2008年3月24日，贸仲、海仲第十七届委员会第二次主任会议在京举行。贸仲、海仲主任、中国贸促会万季飞会长出席了会议并做了重要讲话。贸仲、海仲第十七届委员会副主任出席了会议。会议由董松根副主任主持。 

        本次会议的主要议题是讨论贸仲、海仲的仲裁员换届事宜。贸仲、海仲第十六届委员会仲裁员将于2008年4月30日届满，贸仲、海仲第十七届委员会应根据章程规定聘任新一届的仲裁员。 

        贸仲副主任兼秘书长于健龙报告了贸仲仲裁员换届工作的基本原则、聘任条件和建议名单，海仲秘书长陈敏就海仲仲裁员换届的情况作了说明。贸仲、海仲仲裁员换届的基本原则是：简名册、调结构、控规模、严格进口、疏通出口、努力建设一支高素质的仲裁员队伍。 

        经认真审议，与会主任一致同意两个工作报告中确立的换届原则、新聘仲裁员、不续聘仲裁员的条件和名单。对于贸仲、海仲简化仲裁员名册的举措，与会主任表示赞成，认为这样既方便当事人使用，也便于秘书局进行管理。与会主任还提出，应当继续保持贸仲、海仲仲裁员的高素质和两个仲裁委员会的鲜明特色，因此选聘仲裁员应当严格把关，对新聘的仲裁员应当进行培训，以提高仲裁员的办案能力。 

        此外，贸仲冷海东副秘书长、王承杰副秘书长还分别就贸仲设立天津国际经济金融仲裁中心、修订贸仲金融仲裁规则向主任会议做了汇报。 

        最后，万季飞主任作了总结发言。他指出，贸仲、海仲的仲裁员换届工作得到了各位主任的肯定，大家提了很多很好的建议，会后贸仲、海仲秘书局应当进行总结并加以贯彻执行。贸仲、海仲对第十六届委员会的仲裁员在任期期间的辛苦工作表示感谢。万会长还强调，仲裁的好坏取决于仲裁员的素质和操守，总的来讲，两个仲裁委员会的仲裁员队伍是一流的，在国内外获得了很好的声誉。建设一支作风正派、业务精、素质高的仲裁员队伍至关重要。这次换届，仲裁员调整的幅度很大，新增聘了一批年富力强、新兴专业领域的仲裁员，优化了仲裁员的年龄结构、知识结构，还增聘了一些在国际仲裁界、法律界有影响的外籍仲裁员。这为今后三年的工作打下了良好的基础。换届工作完成后，要对新聘的仲裁员进行培训，尤其是职业操守方面的培训。今后，两个仲裁委员会还要不断加强规章制度建设、加强对仲裁员的考核。对于不续聘的仲裁员，特别是老仲裁员，要作好解释工作。贸仲、海仲的换届工作，不仅要得到主任会议的认可，还应当得到广大仲裁员及社会的认可。 

        贸仲现有仲裁员1018名，根据此次主任会议通过的换届原则、不续聘仲裁员和增聘仲裁员名单，贸仲仲裁员的总人数将调整为960余名。仲裁员来自世界38个国家和地区和国内20多个省市自治区。外籍仲裁员280多人，占仲裁员总数的29%，较上届有较大幅度提高。中国籍仲裁员670多人。 

        除控制仲裁员规模以及实行合并各专业仲裁员名册为一个统一仲裁员名册的大名册制外，本次贸仲、海仲仲裁员换届的突出特点还包括：一、优化年龄结构，鉴于仲裁员的身体状况、知识更新等因素，年龄70周岁以上的仲裁员原则上将不再续聘，不再增聘年龄超过65周岁的新仲裁员。二、完善专业领域和知识结构，从期货、并购、能源、产权交易等领域增聘了专业人士为仲裁员，增加精通建筑工程业务的仲裁员。三、扩大了地域分布，增加了在经济发展的重点区域如天津、重庆、四川等地的仲裁员。四、增加了外籍（含港澳台地区）仲裁员规模。 

        贸仲、海仲新的《仲裁员名册》将于5月1日起正式起用。